Veel Twentse werkgevers merken dat het lastig is om geschikte kandidaten te vinden voor openstaande vacatures. Wist je dat er een Europees initiatief bestaat waarmee je ook internationaal talent kunt aantrekken — met extra ondersteuning? Met de EURES TMS maak je als werkgever de stap naar een bredere arbeidsmarkt.
Waarom interessant voor jou?
- Het EURES TMS-programma helpt werkgevers uit de EU, IJsland of Noorwegen om gemotiveerde en gekwalificeerde kandidaten buiten Nederland te vinden. EURES (EURopean Employment Services)+2EURES+2
- Ook kleine en middelgrote bedrijven (mkb) kunnen deelnemen en profiteren van financiële steun voor opleiding en integratie van deze nieuwe medewerkers. EURES+1
- Via EURES krijg je ondersteuning bij het werven, selecteren en begeleiden van internationale werknemers. Zo verlaag je de drempel om buiten de regio te kijken. EURES (EURopean Employment Services)+1
Wat houdt deelname in?
- Je bedrijf is gevestigd in een EU-land, Noorwegen of IJsland — en je biedt een arbeidsovereenkomst, stage of leerplaats aan volgens nationale regels. EURES (EURopean Employment Services)
- Na registratie op het EURES-platform word je gekoppeld aan een adviseur die je helpt bij de procedure: van vacature tot kandidaat-selectie tot begeleiding. EURES
- Je kunt ook gebruikmaken van extra middelen zoals taaltraining, erkenning van diploma’s of verplaatsingskosten voor de werknemer. EURES+1
Wat betekent dit voor jouw organisatie in Twente?
Door internationaal te werven via EURES TMS kun je passend talent krijgen voor functies waar lokaal schaarste is. Dit vergroot ook je mogelijkheden voor diversiteit en een energieke werkvloer. Bovendien wordt je begeleid bij de praktische en juridische uitdaging van grensoverschrijdende werving.
Heb je interesse?
Neem dan contact op met jouw adviseur van Werkplein Twente of met je EURES-contact binnen de regio Twente. We helpen je graag op weg naar het vinden van internationale talenten, die willen investeren in jouw organisatie.
