Skip links

Auteur: Werkplein Twente

Maand van de 1000 voorbeelden

Kies de Banenafspraak

November is de Maand van de 1000 Voorbeelden. U heeft iets gehoord over de Banenafspraak en de Participatiewet, maar weet niet wat dit voor uw bedrijf betekent? Of u heeft al besloten dat u in uw bedrijf een kans wilt geven aan mensen
Makro Werkplein Twente

Wederzijds vertrouwen betaalt zich uit

Makro Hengelo biedt vier Oekraïense vluchtelingen een jaarcontract aan Toen de Makro in Hengelo afgelopen zomer kampte met een personeelstekort haalde vestigingsmanager Jeroen Nijeboer inspiratie uit een eerdere ervaring in Best: een groep Oekraïense vluchtelingen een baan aanbieden. Inmiddels heeft een groep van
stadsbank Oost

Financiële problemen bij medewerkers

Je praat niet over geldproblemen met je medewerkers. Of juist wel? Stadsbank Oost Nederland heeft hier een duidelijk advies over: doorbreek dat taboe! Twanka Teunissen, klantregisseur: “Mensen die bij ons komen voor hulp, hebben gemiddeld al een schuld van € 33.000,- bij 16
strategische personeelsplanning

Strategische personeelsplanning: waarom?

De omgeving van organisaties is dynamischer dan ooit. Vooruitzien en voorbereiden is daarom steeds meer een uitdaging en aanpassingsvermogen is een must. Hoe richt je de organisatie zo in dat je steeds kunt beschikken over de inzet van de juiste medewerkers op het juiste moment? Strategische personeelsplanning
Leercultuurscan

Succesvol ondernemen met een sterke leercultuur

Hoe leren de medewerkers in uw organisatie? Hoe ontwikkelen ze zichzelf? En hoe worden ze daarin precies gestimuleerd? In een werkomgeving waarin medewerkers continu de kans krijgen om te leren en te ontwikkelen, is er sprake van een ‘leercultuur’. En een sterke leercultuur
jacqueline Freriksen Wethouder Hengelo

Grootste banenmarkt in Twente

Een aantal keren per jaar organiseren wij de Meet & Greet in Twente. Tijdens deze banenmarkt kunt u als werkgever mee doen en in contact komen met enthousiaste kandidaten. Tijdens dit evenement kiezen we voor een mix aan werkgevers uit verschillende branches. Er
Bravo beveiliging Rene Bouwman

Leerwerktraject bij Bravo Beveiliging

Door heel Nederland zijn beveiligers actief. Maar bij Bravo Beveiliging uit Hengelo gaan ze net een stapje verder. En dat kan niet zonder professionele medewerkers. Sinds kort hebben ze daarom, in samenwerking met Werkplein Twente, Endoor, Leerwerkloket Twente en het ROC van Twente,
twents fonds voor vakmanschap

Investeer in uw personeel

De arbeidsmarkt verandert in hoog tempo en de krapte is voor de meeste bedrijven voelbaar. Het is belangrijk om uw bedrijf vitaal te houden en te investeren in uw werknemers. Zo behoudt u het talent en het vakmanschap voor uw bedrijf. Voor u